Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil yang menjamin karyawannya merasa terpenuhi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang nilai uang, tetapi juga tentang keadilan karyawan. Ketika karyawan https://blancheffqe687337.dsiblogger.com/71502353/penghasilan-tegas-dan-berkeadilan